Les métiers qui recrutent le plus en France
Certains métiers peinent à recruter faute de candidats : ce sont les métiers « en tension », qui offrent les meilleures chances de décrocher rapidement un emploi. D'après la DARES, des centaines de milliers de postes resteront non pourvus d'ici 2030, notamment chez les chauffeurs, les agents d'entretien et les aides à domicile.
Les métiers en tension (beaucoup de postes, peu de candidats)
Ces métiers cumulent départs à la retraite et déficit de candidats. Ils recrutent en continu, souvent sans diplôme spécifique ou avec une formation courte.
| Métier | Salaire net / mois |
|---|---|
| Chauffeur routier | 2 247 € |
| Cariste | 2 113 € |
| Agent de sécurité | 1 954 € |
| Serveur | 1 843 € |
| Agent d'entretien | 1 700 € |
| Aide à domicile | 1 645 € |
Les métiers très demandés et bien payés
D'autres métiers en forte croissance offrent à la fois des débouchés et de bons salaires : l'informatique, le commercial et l'encadrement technique.
| Métier | Salaire net / mois |
|---|---|
| Ingénieur informatique | 4 525 € |
| Commercial | 3 680 € |
| Développeur informatique | 3 272 € |
| Infirmier | 2 853 € |
| Conducteur de travaux | 2 852 € |
Questions fréquentes
Quels sont les métiers qui recrutent sans diplôme ?
Aide à domicile, agent d'entretien, chauffeur-livreur, cariste, serveur ou agent de sécurité recrutent en continu, souvent avec une formation courte plutôt qu'un diplôme long.
Quels métiers offrent le plus de débouchés ?
Les métiers du soin (infirmier, aide-soignant, aide à domicile), du numérique (développeur, ingénieur informatique) et de la logistique (cariste, chauffeur) figurent parmi ceux qui recrutent le plus.
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Sources : DARES & France Stratégie, Les métiers en 2030. Salaires : INSEE 2024.